济南成家物业管理有限公司招聘派遣人员公告
因公司发展需要，现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员。一经录用，与第三方人力资源公司签订劳动合同。有关事项公布如下：
一、招聘计划
二、基本条件
1.政治素质好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策；
2.遵守国家法律法规，无不良记录，具备良好的职业素养，有较强的事业心、责任感和团队合作精神；
3.心理、身体健康，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件；
4.无犯罪记录，无不良履职记录，无重大失信记录；
5.条件优秀者可放宽招聘岗位要求。
三、招聘程序
本次招聘采取面向社会公开招聘的方式，公开透明、择优入围、双向选择。本简章将面向社会公开发布。
（一）报名
1.报名时间
即日起开始报名，招满为止。
2.报名方式
请将报名材料扫描成电子版作为附件以邮件名为“报名岗位+姓名+手机号”形式发送到jncjwygl@163.com邮箱进行报名。
（1）个人简历；
（2）本人身份证复印件；
（3）学历证书复印件；
（4）岗位要求的相关证书复印件。
3.咨询电话
0531-81211061（工作日9:00-17:00）
（二）资格审查
资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现，取消资格。
四、面试
面试的时间和地点另行通知。
五、考察和体检
（一）考察
按照招考简章要求和任职条件开展考察工作，重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。
（二）体检
1.确定的人选要进行体检，体检相关事项、标准等要求另行通知。
2.拟录用人员在体检中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，经查实后给予不予录用的处理;拟录用人员在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者其他作弊行为的，取消录用资格。拟录用人员不按规定的时间参加体检的，视作自动放弃。
六、录用
经体检和考察合格的，对于因个人或其他原因无法按时入职报到的，根据公司需要，可在应聘人员中择优予以补录。本次招聘与第三方人力资源公司签订聘用合同并派遣到相应岗位进入试用期，拟聘用人员未发现有影响聘用情况的予以录用。
七、其他事项
（一）报考人员提交的信息和材料应当真实、准确、有效。对招聘过程中弄虚作假、营私舞弊，或有意隐瞒本人真实情况等，一经查实，即取消报名或聘用资格。
（二）逾期未按规定提供相关材料，未按规定要求参加招聘流程程序的，未按要求到岗的，无正当理由逾期不配合办理录用手续的，均视为自动放弃资格。
（三）资格审查贯穿整个招聘工作，任何环节发现资格条件不符合者，即取消报考、聘用资格。
（四）本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。
（五）第三方人才公司对本次招聘享有最终解释权，有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位招聘工作。
原文链接：
https://mp.weixin.qq.com/s/4eaHCNbNMwtBZpedbjIaQg
