公司简介
山东天蒙旅游开发有限公司（以下简称天蒙公司）隶属于山东文旅景区投资集团有限公司，省属国有企业，成立于2011年，主要从事沂蒙山天蒙旅游区、沂蒙石海旅游区和外拓项目的综合开发建设及运营管理。
沂蒙山天蒙旅游区位于沂蒙山脉东段，系沂蒙山旅游区核心景区，集国家5A级旅游景区、国家森林公园、国家地质公园、省级风景名胜区、国家水利公园等多重荣誉于一体，森林覆盖率达98%以上，自然环境优美。现因业务发展需要，面向社会公开招聘优秀景区管理人才：
一、招聘岗位
具体招聘岗位要求详见《沂蒙山天蒙旅游区2026年度招聘计划表》（附件2）
| 2026年沂蒙山天蒙旅游区招聘计划表（含劳务派遣） | |||||
| 序号 | 岗位名称 | 学历 | 需求专业 | 招聘人数 | 其他条件 |
| 1 | 综合业务岗 | 本科及以上 | 行政管理、人力资源、工商管理、汉语言文等相关专业 | 1 | 1.中共党员优先，3年以上同类型岗位工作经验，特别优秀的可以放宽，熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险和劳动关系方面的相关政策法规。 2.熟练使用Office等办公软件，具备基本的数据处理和分析能力，熟悉BSC、KPI等绩效管理工具，并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作。 3.具备良好的文字功底和写作能力，能够熟练起草各类人力资源文件。 4.工作认真负责，细心严谨，具备较强的责任心和敬业精神。 5.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够妥善处理各种人力资源问题。 6.对人力资源工作有热情和兴趣，愿意持续学习人力资源相关知识，提升专业素养。 7.具备良好的职业道德和职业操守，保守公司机密，维护公司利益。 |
| 2 | 抖音直播运营经理 | 本科及以上 | 不限 | 1 | 1.本科及以上学历，5年以上抖音运营管理经验，特别优秀的可以放宽，有文旅行业经验者优先 ； 2.有成功操盘电商项目、实现销售额显著增长（可量化）的过往案例，精通数据分析工具、电商后台、办公软件，具备优秀的PPT与数据报告撰写能力者优先； 3.能制定清晰的电商战略，并对市场、用户、产品有深刻洞察，具备团队管理与跨部门协同能力，能高效推动项目落地同时具备良好的平台、渠道、合作伙伴资源及谈判能力； 4.负责制定并执行景区全年电商运营战略，对线上销售目标（门票、酒店、套餐等）及利润率负责； 5.负责线上营销活动（大促、节日、热点事件）的策划、执行与复盘，管理电商团队，包括运营、设计、客服等岗位，优化业务流程与协同效率； 6.监控市场动态、竞对策略与用户数据，进行数据分析并驱动产品和运营决策优化； 7.管理与维护同平台方、渠道方、供应商的合作关系； 8.控制线上营销预算，并对线上品牌形象与用户体验负责。 |
| 3 | 抖音带货主播 | 本科及以上 | 不限 | 2 | 1.本科及以上学历，1年以上抖音带货主播经验，特别优秀的可以放宽，有文旅行业经验者优先 ； 2.负责线上平台的直播间直播工作，把控直播节奏，增加品牌曝光度，提高粉丝活跃度及粉丝粘性； 3.负责直播中活跃气氛，思路清晰，介绍景区产品信息，通过直播推广销售景区产品，挖掘产品的卖点亮点，直播期间保持激情状态，解答问题引导顾客下单购买，提升销量，达成销售目标； 4.负责从直播带货效果与观众体验角度，对直播场地布景、设备调试、网络环境及产品展示方式等提出具体优化建议，确保直播画面的专业性与吸引力； 5.能够迅速熟悉产品性能、挖掘卖点，吸引粉丝持续关注景区账号，能够适应直播工作时间，确保直播活动的顺利进行； 6.有良好的职业道德和职业操守，能够保守公司机密和客户隐私； 7.热爱直播行业，有强烈的个人价值实现需求，乐于接受压力和挑战。 |
| 4 | 新媒体运营 （摄影师） | 本科及以上 | 影视后期、影视编导、动画等相关专业 | 2 | 1.本科及以上学历，3年以上摄影经验，特别优秀的可以放宽，有文旅行业经验者优先 ； 2.负责收集、整理和制作视频所需要的素材（图片、音频、音像等）； 3.根据景区营销活动推广需求，提供可行的视频创意方案，并完成拍摄任务； 4.按时高效根据脚本创意思路完成短视频后期制作，包括剪辑、包装、整合配音，特效及视觉优化等工作； 5.协调与沟通拍摄、制作过程中的相关环节，完成拍摄、制作全过程，保证成片质量。 6.熟练使用AE、PS、PR、达芬奇、剪映等图片处理和视频制作软件； 7.网感强，脑洞大，点子多，思维活跃，能结合热点快速独立产出内容，微信公众号、抖音、快手、微博、小红书、B站等平台重度使用者优先； 8.具备良好的沟通能力，有较强的竞争意识，应变能力强，能够承担较大的工作压力和高度的工作热情，有团队合作精神，有意向在新媒体行业长期发展。 |
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法；
2.爱岗敬业、品行端正，品德良好，无犯罪记录，无重大失信记录；
3.有较好的文字、口头表达能力和沟通协调能力；
4.身体健康，具有良好的心理素质，符合企业人员录用体检标准；
5.专业知识扎实，能满足公司业务范围内的各项工作，服从公司安排分配，具备良好的职业操守、团队合作精神以及饱满的工作热情。
三、招聘程序
本次招聘工作按照公开报名、资格审查、综合测评、背景调查、体检、录用等程序进行。本次招聘仅接受网上邮箱报名。
1.公开报名
报名时间：自公告发布之日起至2026年6月12日。
报名时需向指定邮箱提交以下资料：
1.应聘者扫描下方二维码下载《报名表》，其他格式的简历、报名表无效。
2.《教育部学籍在线验证报告》（该报告可通https://www.chsi.com.cn/获得）；海外留学人员需教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》扫描件，留学回国人员证明、国外学习成绩单。
3.身份证、学历及学位证书、专业技术资格证书、职（执）业资格证书、业绩成果证明、获奖证书、任职证明等相关材料扫描件。
所有报名资料请按照上述顺序标号，以压缩文件的形式发送。邮件主题、压缩文件及报名表名称请按照“应聘岗位－姓名－联系方式”格式填写，标注不清晰者视为无效报名。所有应聘人员在本次招录中只能选报一个职位。
2.资格审查
根据招聘条件，对应聘人员进行初步资格审查和履历评价，审查通过的人员由招聘小组以短信、电话或邮件方式通知应聘人员。所有报名资料恕不退回，公司承诺对报名人员及资料保密。
3.综合测评
一般采取笔试和面试相结合的方式进行测评。主要测试应聘者综合素质和沟通协调能力、解决实际问题能力、开拓创新能力。招聘相关通知等将通过电话、电子邮件或短信等方式告知，请保持通讯畅通，具体时间以通知为准。
4.背景调查
按照综合测评成绩，确定进入考察范围人员名单，组织背景调查和一定范围的考察。应聘人员如不同意，视为自动放弃。
5.体检
体检一般在指定医院进行，体检不合格或放弃体检者不予录用。
6.录用
根据应聘人员综合测评成绩、背景调查情况、体检情况，择优确定拟录用人员。
四、工作地点及薪酬待遇
本次招聘岗位工作地点为沂蒙山天蒙旅游区或沂蒙石海旅游区，薪酬待遇按照录取后公司薪酬制度执行。
五、其他事项
1.资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试或聘用资格。
2.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
3.本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。
4.未尽事宜，请电话咨询。
联系方式
联系人：籍部长
联系电话：0539-7632117,17853907020
咨询时间：8:30-11:30,14:00-17:00
报名邮箱：tianmenghr4@126.com
附件：
1.沂蒙山天蒙旅游区公开招聘人员报名表
2.沂蒙山天蒙旅游区2026年度招聘计划表
